 |
| Imagen de archivo de un pleno del Ayto. de Agüimes |
El grupo Roque Aguayro registró, entre otras, una moción de apoyo a la creación de empleo, para su aprobación en el Pleno Ordinario que el Ayuntamiento de Agüimes celebra mañana.
El texto de la moción dice así:
La iniciativa de empresa, tanto societaria
como de autónomos, constituye un motor esencial en la creación de
empleo. En nuestro territorio es esencial
la emprendiduría, en la medida que Canarias cuenta con buenos
resultados en cuanto a emprendedores potenciales (proporción de
población activa de un país que va a crear una empresa en menos de tres
años) y emprendedores en activo (proporción de población activa que ha
abierto su negocio y lleva menos de 42 meses en activo), pero no así
respecto a los indicadores que miden la consolidación del proyecto
emprendedor (proporción de la población activa de un país que tiene un
negocio con más de 42 meses activo). La consolidación de las empresas es
precisamente el aspecto más difícil de conseguir para la mayoría de los
proyectos de emprendiduría; y es en este apartado donde Canarias
presenta una posición relativa más negativa en la comparativa
autonómica. En el indicador de emprendiduría consolidada, que mide la
proporción de población activa que tiene un negocio con más de 42 meses
activo, Canarias ocupa la penúltima posición. Por tanto, aunque existe
en Canarias una alta tasa de emprendiduría potencial y con menos de tres
años de actividad empresarial, ésta tiene más dificultades para
consolidarse que en otras regiones españolas.
En nuestro
municipio es significativa la cantidad de iniciativas empresariales
nuevas que necesitan un firme apoyo al mantenimiento y creación de
empleo y es preciso responder mediante políticas activas de creación y
mantenimiento del empleo a través de iniciativas que no correspondiendo a
la competencia municipal o de comunidad autónoma, serían esenciales
para conseguir los objetivos de consolidación de dichos proyectos
empresariales y en consecuencia en la creación de empleo, principal reto
que las instituciones debemos tener en estos momento de crisis.
De igual
manera, el mantenimiento de las empresas actualmente existentes requiere
el reconocimiento de una actividad comercial territorialmente limitada
al hecho insular, que supone un esfuerzo empresarial de mayores costes
de mantenimiento y competividad y por ello, exige de políticas
específicas propias y diferenciadas del resto de actividades que se
despliegan en el territorio peninsular.
Si a ello se
añade el casi inexistente apoyo bancario a la financiación de crédito a
las empresas que se está produciendo como consecuencia de la crisis, se
hace preciso adoptar medidas políticas incardinadas al mantenimiento del
empleo a través de modificaciones legislativas que permitan abaratar el
coste del empleo, sin que ello recaiga sobre los trabajadores e incluso
incrementando el poder adquisitivo mediante el incremento del salario,
sin que ello suponga un incremento del coste para el empresariado, lo
que sin duda potenciará el consumo.
Canarias a
pesar de haber incrementado los datos de turismo no se ha visto
beneficiada en cuanto a la disminución del desempleo, llegando a
porcentajes superiores al 30% de desempleados.
Es por ello,
que es preciso realizar actuaciones activas a favor del empleo en
Canarias, dada la alta tasa de desempleo existente, así como las
variables especificas del mercado de trabajo y de la oferta y demanda de
servicios y productos desde una perspectiva ultraperiférica, que hace
imprescindible actuar en uno de los factores esenciales en la creación
de empleo.
Si bien en
Canarias el coste salarial es de los más bajos del conjunto del Estado
español, es preciso desplegar acciones activas que permitan estimular la
recuperación de empleo, el mantenimiento del existente y, en especial,
el apoyo a la mejora de la competitividad de sectores generadores de
empleo.
Por todo ello, se propone al Pleno la adopción de los siguientes acuerdos:
Primero.-
Instar a los diputados y senadores elegidos por las circunscripciones
electorales de Canarias a que presenten iniciativas legislativas en las
que se requiera al Gobierno del Estado Español, para que proceda a la:
1.- Adición de
un apartado 3º de la Disposición Adicional 30ª de la Ley General de la
Seguridad Social titulada “Bonificación de cuotas de la Seguridad Social
y de aportaciones de recaudación conjunta de determinadas relaciones
laborales de carácter especial y reducciones respecto de trabajadores de
determinados ámbitos geográficos” con el siguiente contenido:
Los
empresarios dedicados a actividades encuadradas en los sectores de
Hostelería, Comercio, Turismo, Industria, Transporte y Agricultura en
las Islas Canarias, respecto de los trabajadores que presten servicios
en sus centros de trabajo ubicados en el territorio de la Comunidad
Autónoma de Canarias, tendrán derecho a una bonificación del 40% en sus
aportaciones a las cuotas de la Seguridad Social por contingencias
comunes, así como por los conceptos de recaudación conjunta de
desempleo, formación profesional y fondo de garantía salarial.
Asimismo, los
trabajadores encuadrados en el Régimen Especial de Trabajadores por
Cuenta Propia o Autónomos dedicados a actividades encuadradas en los
sectores de Hostelería, Turismo, Industria, Transporte y Agricultura,
que residan y ejerzan su actividad en la Comunidad Autónoma de Canarias
tendrán una bonificación del 40% en sus aportaciones a las cuotas de la
Seguridad Social.
Estas
bonificaciones son compatibles con las establecidas en los programas de
fomento del empleo, sin que en ningún caso la suma de las bonificaciones
aplicables pueda superar el 100%.
Las
bonificaciones se mantendrán hasta que la evaluación de los datos de
afiliación a la Seguridad Social respecto de los trabajadores en alta,
los de bonificaciones y los de contratación, en los sectores a los que
la medida va dirigida, así como las tasas de actividad, empleo y paro,
referidos a Canarias, converjan en términos relativos con los
correspondientes datos agregados a nivel estatal.
2.-
Bonificación de cuotas por trabajo autónomo. El Gobierno, en el plazo de
tres meses, elaborará, previa consulta con las organizaciones
integrantes del Consejo del Trabajo Autónomo, las siguientes
disposiciones necesarias para desarrollar las medidas de apoyo y fomento
del trabajo autónomo:
1.- Bonificar
las cuotas a la Seguridad Social de trabajadores desempleados que opten
por iniciar la actividad como trabajadores autónomos en las siguientes
cuantías:
a. Del 100% durante el primer año de actividad.
b. Hasta el 75% durante el segundo año de actividad.
c. Hasta el 50% durante el tercer año de actividad.
a. Del 100% durante el primer año de actividad.
b. Hasta el 75% durante el segundo año de actividad.
c. Hasta el 50% durante el tercer año de actividad.
2.-
Compatibilizar la percepción de la prestación por desempleo con el
desempeño de una actividad a tiempo parcial por cuenta propia. En tal
caso, la actividad por cuenta propia significará la reducción de la
prestación por desempleo un mínimo del 50% y supondrá el simultáneo
reconocimiento de la bonificación del 100% de la cuota a la seguridad
social durante el mismo periodo.
Segundo.-
Trasladar a la Federación Canaria de Municipios (FECAM) y a la
Federación Canaria de Islas (FECAI) para que se lo haga llegar a la
totalidad de las corporaciones locales canarias, con el objetivo de que
adopten acuerdos en igual sentido que la presente.