Estos alumnos forman parte del Itinerario Integrado de Inserción Pacto Local "Gran Canaria por el Empleo", proyecto gestionado por la Consejería de Empleo, Desarrollo Local e Igualdad del Cabildo de Gran Canaria, el Ministerio de Política Territorial y el Fondo Social Europeo (FSE). El proyecto, con una duración bianual y una financiación total de 1.551.548,548 euros, ha formado a 38 alumnos.
El objetivo principal de este proyecto es insertar en el mercado laboral a los alumnos que hayan superado la formación teórica y la práctica. Dichos alumnos, procedentes de los 19 municipios adscritos al Pacto Local "Gran Canaria por el Empleo", entre lo que se encuentra Agüimes, han recibido una formación teórico-práctica durante 6 meses, 2 de ellos de prácticas en empresas en centros de trabajo reales dentro de las secciones de carnicería y charcutería de supermercados de la cadena Hiperdino.
Todo el período de formación teórico-práctica ha estado acompañado de tutorías individualizadas periódicas, con el fin de tratar de asegurar una mejor y mayor inserción laboral de las personas que finalizaron las acciones formativas.
Por otro lado, los alumnos y alumnas han recibido una beca de formación de 300 euros al mes durante todo el periodo de duración de la acción formativa y una beca de transporte de importe variable, en función del lugar de residencia del alumnado.
El final de los itinerarios formativos arrojan un resultado del 41,67% de inserción en el primer itinerario y un 30,77% en el segundo. La inserción total fue del 36% del alumnado que terminó la formación.