Domingo, 19 de febrero.
Redacción
La Gerencia de Atención Primaria de Gran Canaria, adscrita a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, impulsa la promoción, protección y apoyo a la lactancia materna y ha iniciado el proceso para la acreditación del Programa IHAN (Iniciativa para la Humanización de la Asistencia al Nacimiento y la Lactancia) en veinte zonas básicas de salud de la rede de Atención Primaria para ser reconocidos como centros comprometidos con la humanización y mejora de sus prácticas de atención a la lactancia y salud materno infantil.
Impulsada por la Organización Mundial de la Salud (OMS) y UNICEF, la Iniciativa para la Humanización de la Asistencia al Nacimiento y la Lactancia tiene como objetivo promover y apoyar el mejor inicio en la vida, asegurando prácticas óptimas en la atención al embarazo, parto, periodo neonatal y, especialmente, a la lactancia materna.
De esta manera, la iniciativa anima a los hospitales, servicios de salud y, en particular, las salas de maternidad, a adoptar las prácticas que protejan, promuevan y apoyen la lactancia materna exclusiva desde el nacimiento.
Conscientes de la importancia que la Atención Primaria juega en el mantenimiento, el apoyo y la promoción de la lactancia, así como en la protección de la salud de las madres y bebés, la Gerencia de Atención Primaria de Gran Canaria se suma al proyecto Centros de Salud IHAN (CS-IHAN), impulsando la acreditación de veinte zonas básicas de salud.
La primera reunión para iniciar la acreditación conjunta en la fase 1 de las zonas básicas se ha mantenido en Gáldar, Moya, Alcaravaneras, Mogán, Guía, Schamann, Firgas, Puerto, Agüimes, Valsequillo, Guanarteme, Barrio Atlántico, San Gregorio, Tafira-Lomo, Cono Sur, San Juan, Vecindario, Valleseco, Triana y Jiinámar, en un proceso en el que contarán con el apoyo y asesoramiento de la Comisión de Lactancia de la Gerencia de Atención Primaria de Gran Canaria.
La plena acreditación IHAN es un proceso complejo que exige un importante esfuerzo, tanto de los profesionales implicados como de los responsables de administración, que deben comprometerse al apoyo e impulso de los cambios necesarios para lograr la acreditación.
Entre las acciones a desarrollar se incluye un plan de formación en lactancia materna entre los profesionales de los centros de salud, médicos de familia, pediatras, matronas, enfermeros-as de Atención Primaria, técnicos auxiliares en cuidados de enfermería (TCAE) y administrativos para seguir profundizando en esta línea de trabajo que persigue la calidad en la atención a las madres y a sus bebés.